Company
Downloads
Company

Werken bij FroniusSamenwerken & vormgeven

Werken bij Fronius

Als werkgever biedt Fronius sollicitanten een scala aan mogelijkheden. We zijn een groeiend bedrijf dat zowel op ons hoofdkantoor in Oostenrijk als in onze dochterondernemingen over de hele wereld mensen zoekt voor verschillende functies: van R&D tot productie en van administratie tot verkoop.

Innovatie maakt deel uit van onze bedrijfscultuur en is de motor van ons succes. Het is ons doel om samen revolutionaire technologieën en uitzonderlijke producten te ontwikkelen, zowel nu als in de toekomst, voor onze drie business units Perfect Welding, Solar Energy en Perfect Charging. Hiervoor hebben we medewerkers nodig die ons enthousiasme delen en ons helpen om de best mogelijke voordelen voor onze klanten te behalen.

 

Ondanks ons succes op het wereldtoneel en onze gestage groei, blijven we een familiebedrijf dat de bijdrage van iedereen waardeert en het menselijke aspect nooit uit het oog verliest. Respect tonen voor elkaar en beleefd zijn is voor ons vanzelfsprekend. Als werkgever willen we een gelukkige omgeving creëren waarin onze werknemers zich thuis voelen.
Met onze drie business units, Perfect Welding, Solar Energy en Perfect Charging, biedt Fronius de mogelijkheid om je als individu binnen het bedrijf te ontwikkelen. We stimuleren en ondersteunen je vanaf het begin in je gekozen carrièrepad en bereiden je voor op meer leidinggevende of projectmanagementfuncties. Als familiebedrijf vinden we het onze plicht om een gezonde balans tussen werk en privé te ondersteunen.
Marktleider blijven op het gebied van technologie en innovatie vraagt om toegewijde medewerkers met uitstekende technische en persoonlijke vaardigheden die altijd openstaan voor nieuwe ideeën en die zich graag willen ontwikkelen en leren. Als werkgever geloven we daarom dat een intensieve introductieperiode net zo belangrijk is als een uitgebreid opleidings- en ontwikkelingsprogramma.
Als werkgever heeft Fronius zijn personeel veel te bieden: geavanceerde infrastructuur, een open en vriendelijke bedrijfscultuur, een werknemersfruitbeleid en toegang tot een kortingsregeling voor werknemers, om er maar een paar te noemen. We stimuleren sociale activiteiten en seizoensgebonden evenementen die we graag samen vieren.
In de eerste paar weken raken onze nieuwkomers vertrouwd met het vakgebied waarin ze zullen werken. Ze maken ook de persoonlijke kant van het bedrijf mee en ontwikkelen een belangrijk inzicht in de werk- en bedrijfsstructuur van hun nieuwe werkgever. Onze werknemers maken vanaf dag 1 deel uit van het team en daarom begroet de bedrijfsleiding elke nieuwe medewerker graag persoonlijk. Als familiebedrijf is dat immers een principe waar we voor staan.

Evelyn Waitzinger, Supply Chain Management, Internationale inkoop (Sattledt)

"Ik vind het fijn dat je je bij Fronius echt gewaardeerd voelt en dat er altijd mogelijkheden zijn voor persoonlijke ontwikkeling. Dankzij deze visie heb ik in de loop der jaren steeds meer verantwoordelijkheid op me kunnen nemen en heb ik al de leiding gehad over verschillende productgroepen en werkgebieden. Ik geniet ook van een goede balans tussen werk en privé, wat zowel geldt voor mijn tijd als voor mijn taken. Ik kan niet alleen doorgaan waar ik gebleven was na mijn zwangerschapsverlof, maar ik kan ook kortere zakenreizen maken."

rondleiding door het bedrijf

Bedrijfsrondleidingen bij Fronius
Sandra

Sandra Rohregger, Leerling Mechatronicus

„Ik ben altijd al geïnteresseerd geweest in alles wat met techniek te maken heeft, maar begon aanvankelijk aan een andere opleiding. Toen ik die had afgerond, besloot ik door te gaan en bij Fronius stage te lopen. Met de kwalificatie voor gevorderden is mijn opleidingsperiode korter en kan ik me ook richten op technische vakken op de technische hogeschool. Fronius is vanaf het begin heel aardig voor me geweest. Ik vind het ook fijn dat Fronius een internationaal bedrijf is en dat het opleidingsprogramma me veel toekomstperspectieven kan bieden."